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渠道經(jīng)理 [2012/5/23 15:35:36]
工作地點(diǎn)：	深圳
工資待遇：	15K~30K
招聘人數(shù)：	10人
性別要求：	男女不限
年齡要求：	22~35歲
條件要求：	1、有1年銷(xiāo)售/客服經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力； 2、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的承壓能力； 3、以往工作經(jīng)歷中有較好的業(yè)績(jī)記錄，有成功銷(xiāo)售案例及獨(dú)立開(kāi)拓市場(chǎng)能力，良好的職業(yè)心態(tài)； 4、有安防行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述：	1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)企業(yè)用戶(hù)，對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行推廣，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系； 2、通過(guò)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4、熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè)，有激情，吃苦耐勞，愿意腳踏實(shí)地在行業(yè)成長(zhǎng)發(fā)展。

技術(shù)工程師 [2012/5/23 15:34:43]
工作地點(diǎn)：	深圳
工資待遇：	10K/月以上
招聘人數(shù)：	3人
性別要求：	男
年齡要求：	22-35歲
條件要求：	1、22-35歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子、電氣自動(dòng)化等相關(guān)理工科專(zhuān)業(yè)； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫(kù)等； 3、具備一定的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和工作抗壓能力，善于協(xié)調(diào)工作及人際關(guān)系； 4、熟悉弱電技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、工程安裝調(diào)試經(jīng)驗(yàn)及互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有弱電一卡通行業(yè)、安防行業(yè)、項(xiàng)目施工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位描述：	1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目制定實(shí)施計(jì)劃，會(huì)評(píng)估項(xiàng)目需求，優(yōu)先級(jí)排序，確保項(xiàng)目按時(shí)順利交付； 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的設(shè)備接線(xiàn)調(diào)試、用戶(hù)溝通、資料整理、技術(shù)協(xié)調(diào)、功能測(cè)試等； 3、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)、能適應(yīng)短期出差。 4、強(qiáng)烈的責(zé)任感和很好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備很強(qiáng)發(fā)的自學(xué)能力和分析解決問(wèn)題能力，能夠承受工作壓力。

軟件開(kāi)發(fā)工程師 [2012/5/23 15:33:26]
工作地點(diǎn)：	深圳
工資待遇：	15K以上
招聘人數(shù)：	3人
性別要求：	男女不限
年齡要求：	22-35歲
條件要求：	1、從事過(guò)基于B/S架構(gòu)軟件開(kāi)發(fā)工作； 2、精通數(shù)據(jù)庫(kù)操作SQL語(yǔ)言； 3、熟悉Web前端開(kāi)發(fā)； 4、具備良好的溝通及組織能力，樂(lè)于分享，有出色的團(tuán)隊(duì)合作精神； 5、熱愛(ài)軟件開(kāi)發(fā),對(duì)新技術(shù)敏感并愿意致力于新技術(shù)的探索和研究。
職位描述：	1、內(nèi)部應(yīng)用軟件開(kāi)發(fā)的代碼實(shí)現(xiàn)； 2、根據(jù)公司的發(fā)展需要，按時(shí)按質(zhì)按量進(jìn)行軟件需求分析、開(kāi)發(fā)，測(cè)試，部署，維護(hù)，文檔書(shū)寫(xiě)、整理等工作； 3、維護(hù)現(xiàn)行軟件系統(tǒng)，保證各部門(mén)工作正常運(yùn)作； 4、及時(shí)處理各部門(mén)軟件程序申請(qǐng)單的修改； 5、處理用戶(hù)需求管理； 6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和高級(jí)開(kāi)發(fā)工程師完成相關(guān)技術(shù)研究工作，整理技術(shù)研究資料，分享技術(shù)研究成果； 7、支持并協(xié)助開(kāi)發(fā)小組其他成員完成開(kāi)發(fā)任務(wù)； 8、協(xié)助上司處理日常工作事務(wù)。

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